[푸드투데이 = 조성윤기자] 동아오츠카(대표 양동영)가 지난 20일 본사 대강당에서 컴플라이언스(법규준수) 교육을 실시했다.

교육은 본사 전 직원을 대상으로 기업의 공정성을 확보하고, 안정적인 조직문화를 구축하고자 마련됐다.

동아오츠카는 해마다 임직원을 대상으로 연 2회 컴플라이언스 교육을 진행하고 있다.

이번 교육은 ‘컴플라이언스 정책 강화’라는 주제로 ▲그룹사 컴플라이언스 현황 ▲글로벌 부패 방지 규정 ▲컴플라이언스 위반 사례 등으로 이뤄졌다.

배갑용 동아오츠카 경영지원본부장은 “컴플라이언스 교육은 고객에게 신뢰받는 회사로 나아가기 위한 초석이다”며 “동아오츠카는 꾸준한 내부 교육을 통해 임직원들의 기업강령 내재화를 추진하고 세계시장에서 경쟁할 수 있는 지속성장 기반을 마련하겠다”고 말했다.

한편 지주사인 동아쏘시오홀딩스는 올해 부패방지경영시스템 ISO37001 인증을 획득하며 그룹 투명성 강화를 위한 정도경영과 정보보호경영을 전 계열사로 확대해 나가고 있다.